A Escola Portuguesa de Moçambique – Centro de Ensino e Língua Portuguesa (EPM-CELP) acolheu, ontem, a tomada de posse dos membros da Lista A – única lista concorrente, eleita com um total de 140 votos – para liderar os destinos da Associação de Pais e Encarregados de Educação (APEE) da escola, em mais um mandato.
Num encontro restrito com a direção e com os coordenadores pedagógicos, Carolina Dias, a presidente, reafirmou o sentido de missão desta Associação de “ajudar a desenvolver a Escola como um local de excelência na formação dos nossos filhos, em estreita colaboração com a demais comunidade escolar e educativa”.
Neste segundo mandato, a APEE quer “trabalhar para uma escola segura, em que toda a Comunidade Escolar e Educativa é respeitada e colabora para um futuro mais sustentável com cidadãos conscientes e responsáveis”. Por isso, a sua estratégia “assenta em valores como o Respeito, a Justiça, a Igualdade e a Empatia, fundamentais na educação e no convívio social saudável entre cidadãos, que, não apenas na escola, mas também fora desta e ao longo da sua vida, são capazes de exercer uma influência positiva em seu redor”.
Para a direção da escola, a renovação deste mandato expressa a confiança que os pais e encarregados de educação têm nesta liderança. Por isso, “é importante que continuem a trabalhar em colaboração com a direção para o sucesso de todos”, apelou Luísa Antunes.
No novo ciclo, a APEE propõe, em coordenação com a direção da Escola, continuar a apoiar e orientar os alunos finalistas e outros alunos do secundário e 3.º ciclo nas suas escolhas, através da promoção de iniciativas de aproximação e de contacto com o meio profissional e académico, como a Feira do Futuro, que acontece deste a última segunda-feira na nossa Escola.
Esta atividade tem como objetivo criar uma aproximação dos alunos ao “mundo profissional”, dando a conhecer profissões, âmbitos de atuação, percursos e desafios que se colocam, através de testemunhos pessoais. Pretende também facultar uma maior aproximação ao meio académico através do contacto dos alunos com representantes de universidades, institutos, escolas profissionais locais e estrangeiras (em articulação com as diferentes embaixadas), que lhes darão a conhecer os cursos, saídas profissionais, requisitos de entrada, bolsas existentes, através da organização de workshops de autoconhecimento, de consciencialização de aptidões, competências e interesses e de apoio à tomada de decisão.
Pretende ainda continuar a iniciativa EPM@work, que cria oportunidades para estágios de curta duração, para os alunos do secundário terem o seu primeiro contacto com o mundo do trabalho; e o projeto “Chats” ou “Real Time Talks” com ex-alunos para partilha de experiências na primeira pessoa sobre a entrada na universidade e/ ou no mundo do trabalho.
Conheça aqui a lista da nova APEE.
